Site web : https://journal-entrepreneurs.com/
Source : https://www.journal-entrepreneurs.com/licenciement-pour-faute-grave-quelles-consequences/
Toutefois, pour une raison ou une autre, l’employeur peut violer la procédure et s’exposer à des sanctions. Il en est ainsi lorsque le licenciement est injustifié. Dans ce cas par exemple, le conseil veillera à la réintégration du salarié même en cas de rupture.
Source : https://www.journal-entrepreneurs.com/quest-ce-quune-politique-rh/
Elle permet de mettre en œuvre les politiques des ressources humaines. (RH). D’autres axes de travail viendront aussi garantir la réalisation de la stratégie de l’entreprise. Somme toute, les politiques de ressources humaines visent le developpement des competences au sein d’une entreprise.